Республиканская организация Башкортостана
Профсоюза работников здравоохранения РФ

Анализ ситуации в сфере оплаты труда работников здравоохранения за первое полугодие 2017 года

Отделом экономической работы и оплаты труда аппарата Профсоюза проведен анализ среднемесячной заработной платы работников в сфере здравоохранения, а также по категориям работников учреждений здравоохранения в целом по Российской Федерации и в разрезе субъектов РФ.

I. Анализ среднемесячной заработной платы по здравоохранению в целом

По данным Росстата размер среднемесячной заработной платы на 1 работника в здравоохранении по России за 6 месяцев 2017 года составил 32 046,4 рубля (по полному кругу организаций) - это на 3,4% выше показателя за 2016 год (30 991,5 руб.). В разрезе регионов отмечается снижение уровня оплаты труда в 7 регионах: Ростовской области на 0,7%; республике Татарстан на 1,3%; Приморском крае на 2,1%; Калужской области на 2,1%; Новосибирской области на 3%; республике Северная Осетия-Алания на 3,3%; Томской области на 3,7%.

По сравнению с показателем аналогичного периода 2016 года (6 месяцев 2016 г. – 30 450,2 руб.) размер среднемесячной заработной платы работников в сфере здравоохранения в целом по России увеличился на 5,2%. Вместе с тем в разрезе регионов по сравнению с 6 месяцами 2016 годаотмечается снижение уровня оплаты труда в 2 регионах: Томской области на 2,1%; республике Северная Осетия-Алания на 5,5%.

Если сопоставлять величину размера среднемесячной заработной платы по регионам за первое полугодие 2017 года, то уровень её колебаний составляет от 18 775,8 рублей (республика Калмыкия) до 71 399,9 рублей (г. Москва).

В пределах указанного диапазона колебаний среднемесячный заработок в субъектах РФ выглядит следующим образом:

  • от 18,8 тыс.руб. до 20 тыс.руб. - в 4 субъектах РФ (5%);
  • от 20 тыс.руб. до 25 тыс.руб. - в 30 субъекте РФ (37%);
  • от 25 тыс.руб. до 30 тыс.руб. - в 27 субъектах РФ (33%);
  • от 30 тыс.руб. до 45 тыс.руб. - в 12 субъектах РФ (15%);
  • от 45 тыс.руб. до 71,4 тыс.руб. - в 8 субъектах РФ (10%).

При этом в 67 субъектах РФ из 81 анализируемых уровень средней заработной платы нижеобщероссийского показателя в сфере здравоохранения, что составляет 83% от общего их числа.

Сравнительный анализ размеров среднемесячной заработной платы работников в сфере здравоохранения в разрезе федеральных округов показывает, что в 4 федеральных округах РФ наблюдается отставание от общероссийского показателя по здравоохранению:

  • по Северо-Кавказскому федеральному округу - на 31%, при этом размер среднемесячной заработной платы составляет 22 092,3 руб.;
  • по Южному федеральному округу - на 23%, при этом размер среднемесячной заработной платы составляет 24 620,9 руб.;
  • по Приволжскому федеральному округу - на 23%, при этом размер среднемесячной заработной платы составляет 24 561,2 руб.;
  • по Сибирскому федеральному округу - на 14%, при этом размер среднемесячной заработной платы составляет 27 493,8 руб.

Динамика сравнительных данных по размерам средней заработной платы работников здравоохранения в целом по Российской Федерации

Период

Рзмер средней зарплаты (руб.)

Динамика (%) за 6 мес. 2017 г. к 6 мес. 2016 г.

Динамика (%) за 6 мес. 2017 г. к 2016 г.

Диапазон размеров среднемесячной заработной платы (руб.)

Минимум

Максимум

Январь-июнь

2016 г.

30 450,2

   

17 083,9

61 859,9

2016 год

30 991,5

   

17 586,2

63 867,7

Январь-июнь

2017 г.

32 046,4

105,2

103,4

18 775,8

71 399,9

II. Анализ средней заработной платы по категориям работников

Врачи.

По данным Росстата размер средней заработной платы среди врачей за первое полугодие 2017 года по РФ составил 52 952,8 руб.

При сравнении с показателем за 2016 год (50 667,3 руб.) размер среднемесячной заработной платы врачей увеличился на 4,5%. При этом зафиксировано снижение размера средней заработной платы в 9 регионах: г. Севастополе на 0,1%; Ярославской области на 0,2%; Томской области на 0,5%; республике Хакасия на 0,6%; республике Саха (Якутия) на 0,9%; Хабаровском крае на 1,4%; Ростовской области на 2,2%; Еврейской АО на 2,5%; республике Северная Осетия Алания на 3,1%.

По сравнению с аналогичным периодом прошлого года (6 месяцев 2016 года – 48 945,9 руб.) размер среднемесячной заработной платы врачей увеличился на 8,2%. При этом отмечается снижение средней заработной платы в 4 регионах: республике Коми на 0,1 %; республике Хакасия на 0,3%; республике Северная Осетия Алания на 1,4%; Еврейской АО на 2,5%.

Если сопоставлять величину размера средней заработной платы врачей по регионам за указанный период, то уровень её колебаний составляет от 28 366,6 руб. (республика Северная Осетия Алания) до 97 667,5 руб. (Камчатский край, с учетом региональных выплат).

В пределах указанного диапазона колебаний среднемесячный заработок в субъектах РФ выглядит следующим образом:

  • от 28,4 тыс.руб. до 30 тыс.руб. - в 2 субъектах РФ (2%);
  • от 30 тыс.руб. до 35 тыс.руб. - в 8 субъектах РФ (10%);
  • от 35 тыс.руб. до 45 тыс.руб. - в 38 субъектах РФ (47%);
  • от 45 тыс.руб. до 55 тыс.руб. - в 20 субъектах РФ (25%);
  • от 55 тыс.руб. до 65 тыс.руб. - в 4 субъектах РФ (5%);
  • от 65 тыс.руб. до 97,7 тыс.руб. - в 9 субъектах РФ (11%)

При этом в 63 субъектах РФ из 81 анализируемых уровень средней заработной платы врачей нижеобщероссийского показателя, что составляет 78% от общего их числа.

Средний медицинский персонал

Средняя заработная плата среднего медицинского персонала по РФ за 6 месяцев 2017 года составляет 29 432,0 руб.

При сравнении с годовым показателем за 2016 год (28 173,9 руб.) размер среднемесячной заработной платы среднего медицинского персонала увеличился на 4,5%. При этом зафиксировано снижениеданного показателя в 3 регионах: республике Северная Осетия Алания на 0,2%; Томской области на 0,3%; республике Ингушетия на 2,2%.

По сравнению с аналогичным периодом прошлого года (6 месяцев 2016 года - 27 977,2 руб.) размер среднемесячной заработной платы увеличился на 5,2%. При этом отмечается снижение данного показателя в 3 регионах: республике Хакасия на 0,6%; республике Северная Осетия Алания на 1% ; республике Коми на 1,1%.

Если сопоставлять величину размера средней заработной платы данной категории по регионам за указанный период, то уровень её колебаний составляет от 16 890,0 руб. (Карачаево-Черкесская республика) до 59 306,4 руб. (Камчатский край, с учетом региональных выплат).

В пределах указанного диапазона колебаний среднемесячный заработок в субъектах РФ выглядит следующим образом:

  • от 16,9 тыс.руб. до 20 тыс.руб. - в 16 субъектах РФ (20%);
  • от 20 тыс.руб. до 25 тыс.руб. -в 36 субъекте РФ (45%);
  • от 25 тыс.руб. до 30 тыс.руб. - в 14 субъектах РФ (17%);
  • от 30 тыс.руб. до 35 тыс.руб. - в 5 субъектах РФ (6%);
  • от 35 тыс.руб. до 59,3 тыс.руб. - в 10 субъектах РФ (12 %).

При этом в 66 субъектах РФ из 81 анализируемых уровень средней заработной платы среднего медицинского персоналаниже общероссийского показателя, что составляет 81% от общего их числа.

Младший медицинский персонал

Средняя заработная плата младшего медицинского персонала за 6 месяцев 2017 года составляет 19 367,7 руб.

При сравнении с годовым показателями 2016 года (18 436,3 руб.) размер среднемесячной заработной платы среднего медицинского персонала увеличился на 5,1%. При этом отмечается снижение данного показателя в 4 регионах: республике Коми на 0,6%; Ростовской области на 0,8%; г. Севастополе - на 9%.

По сравнению с аналогичным периодом прошлого года (6 месяцев 2016 года – 17 527,2 руб.) размер среднемесячной заработной платы увеличился на 10,5%. При этом отмечается снижение данного показателя в республике Коми на 4,3%.

Если сопоставлять величину размера средней заработной платы данной категории по регионам за указанный период, то уровень её колебаний составляет от 12 287,7 руб. (Ульяновская область) до 39 804,1 руб. (Сахалинская область, с учетом региональных выплат).

В разрезе субъектов РФ ситуация по размерам средней заработной платы младшего медицинского персонала складывается следующим образом:

  • от 12,3 тыс.руб. до 15 тыс.руб. - в 30 субъектах РФ (37%);
  • от 15 тыс.руб. до 20 тыс.руб. - в 36 субъектах РФ (45%);
  • от 20 тыс.руб. до 25 тыс.руб. - в 6 субъектах РФ (7%).
  • от 25 тыс. руб. до 39,8 тыс.руб. - в 9 субъектах РФ (11%)

При этом в 64 субъекте РФ из 81 анализируемых уровень средней заработной платы младшего медицинского персонала ниже общероссийского показателя, что составляет 79% от общего их числа.

Динамика сравнительных данных по размерам средней заработной платы по соответствующим категориям работников здравоохранения в целом по РФ за 6 месяцев 2017 года

Врачи

Период

Размер средней зарплаты (тыс. руб.)

Динамика (%) за 6 мес.. 2017 г. к 6 мес. 2016 г.

Динамика (%) за 6 мес. 2017 г. к 2016 г.

Диапазон размеров средней заработной платы (тыс. руб.)

Минимум

Максимум

Январь-июнь

2016 г.

48,9

   

26,4

95,5

2016 г.

50,7

   

27,3

96,9

Январь-июнь

2017 г.

52,9

108,2

104,5

28,4

97,7

Средний медицинский персонал

Январь-июнь

2016 г.

27,9

   

15,9

58,5

2016 г.

28,1

   

16,1

57,6

Январь-июнь

2017 г.

29,4

105,2

104,5

16,9

59,3

Младший медицинский персонал

Январь-июнь

2016 г.

17,5

   

10,4

33,7

2016 г.

18,4

   

10,9

37,7

Январь-июнь

2017 г.

19,4

110,5

105,1

12,3

39,8


Источник: сайт ЦК Профсоюза

1 сентября 2017

Возврат к списку

 

Вступить в профсоюз
Отправляя заявку, вы даёте согласие на обработку персональных данных